BATIGERE, créé en 1985, est un acteur majeur du logement social en France, avec 1 800 collaborateurs et plus de 100 000 logements.

Notre mission : bâtir une cité durable centrée sur le bien-être de ses habitants.

Nous plaçons l'inclusion professionnelle, la mixité sociale et la qualité de vie au travail au cœur de nos actions, des engagements reconnus depuis 2011 par les labels « Égalité professionnelle » et « Diversité ».

Rejoignez BATIGERE pour vivre et promouvoir nos valeurs de solidarité et d'humanité au quotidien !

BATIGERE s'est doté sur le territoire francilien, depuis 2015, d'une structure opérationnelle regroupant notamment les compétences en matière de Développement Immobilier : le GIE BATIGERE DEVELOPPEMENT.

Sous la responsabilité du Directeur des Projets Immobiliers, vous pilotez les opérations de construction neuve, de densification, d'acquisition-amélioration, de la conception des projets à la fin de garantie de parfait achèvement, en tenant compte du référentiel métier du département Développement immobilier et des processus qualité BATIGERE.

Vos principales missions :

Montage et conduite d’opérations immobilières

Vous réalisez les montages techniques, financiers, juridiques, administratifs des opérations, selon les décisions prises en instances décisionnelles et assurez les relations avec les administrations et les collectivités territoriales.
Vous mettez en place les contrats d'études de maîtrise d'œuvre et de tout autre prestataire associé au projet.
Vous dirigez leur exécution, et coordonnez l'ensemble des intervenants.
Vous conduisez les consultations des entreprises dans le respect des règles de dévolution de la société.
Vous mettez en place les marchés travaux, et dirigez leur exécution en qualité de maître d'ouvrage jusqu'à la réalisation de l'année de parfait achèvement.
Vous assurez la mise en service des immeubles en relation avec le service exploitation.
Vous assurez l'instruction des dossiers Dommage Ouvrage, et suivez les contentieux éventuels avec l'appui du service juridique.
Vous assurez la gestion budgétaire des investissements, le suivi des indicateurs, informez en temps réel les outils de suivi des opérations (GESPROJET) et participez à la production des rapports d'activité périodiques.
Vous analysez les difficultés et mesurez les risques encourus et ceux rencontrés en cours de réalisation pour alerter et proposer des solutions.
Vous rendez compte de l'avancement des opérations.
Vous vous assurez de la concertation et de l'information des riverains et locataires dans le cadre d'opérations en milieu occupé.
Approche QualitéVous respectez nos processus internes (Qualité, Achats…).
Vous faites respecter les délais, maitrisez le budget de l'opération et assurez la qualité du produit, le service à l'égard du client.
Vous vous tenez informé de l'évolution de l'environnement réglementaire et de l'évolution du système qualité de BATIGERE.
Vous inscrivez les opérations dans une démarche de développement durable et veillez à l'atteinte des niveaux de performances visés.
Vous représentez la société dans les réunions de travail avec les différents partenaires ou institutionnels : administrations, collectivités locales ou territoriales.
 

Formation & Expérience

Bac+5 : De formation Ingénieur en Bâtiment/Génie Civil ou de formation Architecte ou
Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire au sein d'un organisme HLM, d'une société de promotion immobilière privée ou d'une foncière, permettant de justifier de compétences en montage et suivi d'opérations.
   Savoirs & Savoir-Faire

Maîtrise des outils informatiques : Suite Microsoft Office, suivi de projets
Connaissance de la réglementation des travaux et des marches publics et privés, la gestion financière de conduite des opérations (calcul de rentabilité, suivi des coûts…).
   Savoir-Être Sens du travail en équipe, des enjeux collectifs et motivation à communiquer ses acquis. 
Autonomie, rigueur, méthode et organisation. 
Capacité d’analyse et de synthèse. 
Force de conviction et de proposition, réactivité et disponibilité.
Permis B nécessaire

Nos principaux avantages :

13ème mois - Prime vacances de 900 euros brut par an  
Prime d'intéressement et prime de performance
Plan Epargne Entreprise avec abondement employeur
RTT
Télétravail : 8 jours par mois (si poste éligible)
Retraite supplémentaire après un an d'ancienneté
CSE (Chèques vacances, chèques cadeaux...)
Chèques CESU garde d'enfants
Politique forte de mobilité professionnelle interne (prime d’obtention de diplômes)
 Forfait annuel « mobilités durables » 700 euros maximum (800 euros si cumul abonnement transport public
 

Pour rejoindre nos équipes, c’est simple et rapide !

Le processus de recrutement se déroule en 3 étapes :

Un entretien téléphonique,
L’envoi d’un test de personnalité avec restitution systématique lors de l’entretien RH
Un entretien avec le manager, le plus souvent sur site pour vous imprégner de l’environnement de travail
 

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