Terres de Loire Habitat, Office Public de l’Habitat du Loir-et-Cher, gère plus de 9 000  logements ou équivalents sur l’ensemble du département.

L’organisme est présent sur 77 communes du Loir-et-Cher. Une équipe de 155  collaborateurs et collaboratrices est au service des locataires, présente sur le terrain grâce au personnel de proximité.

Trois agences situées à Blois, Romorantin et Vendôme, accueillent et accompagnent le public.

Depuis 2020, Terres de Loire Habitat bénéficie du label Quali’Hlm, valorisant l’engagement de l’organisme dans la qualité de service délivrée aux locataires.

·         Instruit à la demande du Responsable d’Agence, les dossiers de demande de logement en fonction des situations,

·         Traite les demandes d’aide sociale pour un locataire nouveau ou lors d’un changement de situation familiale, en favorisant le lien avec les partenaires (MDCS, CCAS, CIAS etc.)

·         Assure le suivi du précontentieux sur son secteur,

·         Accueille le public en situation d’impayé lors de permanence en agence ou permanence de proximité.

·         Assure le lien avec les partenaires (CCAPEX, CAF, MSA etc.) dans le cadre du suivi des ménages en précontentieux sur son secteur,

·         Evalue les besoins d’assistance de personnes présentant des difficultés particulières de mobilité, troubles d’ordre médical ou psychiatrique et participe à la recherche de solutions avec les familles, les services de proximité et les institutions spécialisées,

·         Renseigne les différentes enquêtes (secteur professionnel, CAF, …) portant sur les caractéristiques des populations logées,

·         Développe des relations de collaboration avec les travailleurs sociaux de son secteur d’intervention,

·         Réalise des enquêtes sociales auprès des personnes âgées ou handicapées aux fins de favoriser le maintien à domicile. Oriente le public concerné vers les partenaires en charge de cette thématique (ergothérapeute, Conseil Départemental, MDPH etc.)

·         Assure des visites de préventions auprès des locataires âgés

Assure la prise en charge des situations liées au possible défaut d’hygiène des locataires dans leur logement

-Organisé(e), rigoureux/rigoureuse, autonome, discret(e), vous disposez de réelles qualités relationnelles. 

-Titulaire d'un diplôme d'Etat de conseiller(e)d'économie sociale et familiale, vous justifiez d'une expérience similaire (2 ans minimum)

avantages: complémentaire santé (participation de l'employeur à hauteur de 60%), prévoyance, retraite supplémentaire, avantages du cse, RTT.