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Chargé de recrutement H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme

ACTION LOGEMENT - UESL
  

Référence

2017-10290  

Description du poste

Filière-métier

Activités fonctionnelles et expertises

Domaine d'activités et famille de métier

Ressources Humaines - Chargé de recrutement

Intitulé de poste (modifiable)

Chargé de recrutement H/F

Nature du contrat

CDD

Temps de travail

Temps plein

Description de la mission


Vous intervenez auprès des opérationnels (clients internes) qui ont des besoins en recrutement CDD et CDI tout type de profils cadre et non cadre sur des fonctions support principalement (direction financière, audit, risque de crédit, RH, juridique, marketing, informatique).

Vous définissez avec les différentes directions la technicité associée et les compétences requises pour les postes qui vous seront confiés.


Définition du poste et du profil recherché

Identifier les supports de sourcing les plus adaptés aux besoins.
Rédiger et diffuser les offres sur l'ensemble des supports : site internet, réseaux sociaux, job boards
Rechercher les profils adéquats dans les CVthèques
Identifier les entreprises cibles pouvant abriter le profil recherché



Approche et sélection des candidats potentiels

Sélectionner les candidatures reçues.
Contacter les candidats potentiels et valider leur adéquation au profil défini : motivations, compétences techniques, prétentions salariales...
Chasser les profils identifiés au sein des entreprises cibles : présentation du poste, validation de la motivation, évaluation de l'adéquation au profil, proposition d'un entretien.
Assurer le reporting sur le déroulement de la mission : production de tableaux de synthèse (progress report), analyse qualitative des candidats contactés, difficultés rencontrées...
Vous réalisez les entretiens et rédigez les syntèses de recrutement.

Profil



Formation Bac+4/5 en Ressources Humaines, vous avez acquis une expérience d'au moins 8 ans sur un poste similaire au sein d'un cabinet de recrutement ou d'une entreprise.

Vous maîtrisez les outils, les techniques de recrutement afin de gérer en toute autonomie vos recrutements
Vous êtes également force de proposition pour améliorer nos process et notre efficacité.

Vous maîtrisez les recherches booléennes et vous êtes actif sur les réseaux sociaux notamment sur Linkedin.

Votre sens du relationnel, votre réactivité, votre rigueur et organisation seront les qualités requises à la réussite de vos missions.

Localisation du poste

Département / Région

France, Ile-de-France, Paris (75)

Lieu

66, avenue du Maine 75682 PARIS CEDEX 14